按照自治区、呼伦贝尔市人社部门工作部署。近日,根河市人社局顺利完成2025年度事业单位工作人员统计年报汇总、审核与上报工作。
事业单位统计年报是反映人员结构、岗位设置、工资福利的重要基础性工作,具有数据量大、指标严谨、时效性强的特点,直接影响人事决策的科学性。为保障工作高质推进,市人社局精心组织、周密安排、从严把关,明确时间节点与质量要求。相关领导靠前督导、压实责任,针对统计口径、报表逻辑、系统操作等关键内容,多措并举线上线下相结合,为各单位详细讲解填报规范与审核要点,有效提升业务人员实操能力,为统计工作筑牢基础。
在数据审核阶段,工作人员秉持实事求是原则,对各单位上报信息逐一梳理核对并与上年度数据进行对照核查,聚焦人员基本信息、岗位等级、学历资质等核心内容,开展表内自查、表间互查与逻辑核查,确保数据来源可查、信息真实完整。工作中严格杜绝漏报、重报、错报等问题,对异常数据及时反馈整改,通过层层校验,高质量完成数据汇总与上报。
此次工作全面摸清了全市事业单位人员总量、结构分布、队伍素质等基本情况,形成了详实准确的年度统计数据。下一步,市人社局将深化统计数据运用与岗位设置、公开招聘、人员调配等工作相结合,持续提升人事管理科学化水平,为全市事业单位高质量发展与人才队伍优化提供坚实保障。
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