一、绩效目标分解下达情况

（一）根河市高校毕业生“三支一扶”计划补助资金各级财政预算安排情况、分解下达预算情况。

2025年根河市“三支一扶”补助资金筹集财政安排资金263.38万元，其中中央、自治区、市本级分别下达资金共计140.12万元，分别是：中央财政资金81.9万元、自治区财政资金34.96万元、盟市财政资金23.26万元。

（二）根河市制定、高校毕业生“三支一扶”计划补助资金绩效目标情况。

预期目标：为深入贯彻习近平总书记关于引导高校毕业生到基层工作的重要指示精神，落实党中央、国务院做好高校毕业生就业创业工作的决策部署，做好我区高校毕业生“三支一扶”（支教、支农、支医和帮扶乡村振兴）计划实施工作。

绩效目标实际完成情况：2025年三支一扶人员按月及时足额发放工作经费和缴纳社会保险，按时发放一次性安家费。

二、绩效情况分析

（一）资金投入情况分析。

2025年，根河市人力资源和社会保障局承担的“三支一扶”补助资金年度资金总额263.38万元，其中中央补助81.9万元，到位81.9万元，到位率为100%；自治区补助34.96万元，到位34.96万元，到位率100%；盟市财政资金23.26万元，到位23.26万元，到位率100%；旗县财政资金65.44万元，到位65.44万元，到位率100%；其他资金57.82万元，到位率100%。

2025年资金执行191.1万元，预算执行率73%。其中，2025年中央资金预算执行数为70.08万元，执行率为85.57%；自治区资金预算执行数为16.58万元，执行率为47.43%；盟市资金预算执行数为10.1万元，执行率为43.42%；旗县资金预算执行数为36.52万元，执行率为55.81%；其他资金执行数为57.82万元，执行率为100.00%。下一步我市将加快“三支一扶”补助资金支出进度，提交预算执行率。

（二）资金管理情况分析。

2025年，根河市人力资源和社会保障局专项资金实行专款专用。项目支出均有相关的授权审批，资金拨付严格按程序管理、使用规范，会计核算结果真实、准确。

（三）总体绩效目标完成情况分析。

2025年三支一扶人员按月及时足额发放工作经费和缴纳社会保险，按时发放一次性安家费。按时完成年度“三支一扶中央财政补助名额招募计划，为基层输送人才，扩大基层规模，提升基层工作效率，加强基层服务能力，优化基层人才队伍结构。

顺利开展“三支一扶”人员能力提升专项培训，提升“三支一扶”人员服务基层能力素质，加强“三支一扶”人员工作能力，完成“三支一扶”人员上岗工作。

（四）绩效指标完成情况分析。

数量指标中，“三支一扶”人员中央财政补助名额招募计划完成率100%；“三支一扶”人员能力提升专项计划完成率100%；上年度“三支一扶”人员流失率5.56%；当年度服务期满“三支一扶”人员就业率90%。2025年“三支一扶”补助人数49人，发放工作经费和缴纳社会保险发放率100%，执行率100%，发放准确率100%。

质量指标中，到基层服务报到率100%；新招募人员体检率100%。

时效指标中，8月底完成“三支一扶”人员上岗工作；12月底完成“三支一扶”人员能力提升专项培训。

成本指标中，严格按照“三支一扶”人员生活补贴标准发放;严格按照“三支一扶”人员一次性安家费用标准发放。

社会效益指标中，发挥引导高校毕业生到基层就业创业示范领导作用显著。

可持续影响指标中，促进高校毕业生就业创业作用较显著；为基层输送培养青年人才，优化基层人才队伍结构作用较显著。

服务对象满意度指标中，当年度高校毕业生对“三支一扶”计划政策知晓度80%；“三支一扶”人员及基层服务单位满意度100%。

三、偏离绩效目标的原因和下一步改进措施

无偏离绩效目标

下一步改进措施：下一步将强化资金统筹管理，严格预算执行和支出管控，提高资金使用效益；科学设定绩效目标，加强过程监测和进度调度，确保各项指标有序完成；严格落实政策要求，规范项目实施，加强协同推进，不断提升工作质量和执行效率。

四、绩效自评结果拟应用和公开情况

通过开展绩效自评工作，将进一步加强“三支一扶”补助资金的管理，并及时将绩效自评情况在社会上进行公开，接受群众的监督。将绩效自评结果与资金预算相结合，及时调整和优化下一年度预算支出的方向和结构。不断加强绩效自评结果在资金预算编制和执行中的应用，促进资金的合理分配与有效使用。

五、其他需要说明的问题

无

附件：“三支一扶”计划补助资金转移支付绩效自评表

根河市人力资源和社会保障局

2026年3月5日